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2020貴州省煙草專賣局(公司)招聘77人
作者: 時間:2020/2/27 閱讀:606次

貴州省煙草專賣局(公司)系中央直屬企業(貴州省煙草專賣局、中國煙草總公司貴州省公司系一套機構、兩塊牌子),下轄10家市級煙草專賣局(公司)、88家縣級煙草專賣局(分公司)、1家進出口公司、1家投資公司、1家復烤公司、1家煙草科學研究院,主要負責全省煙草專賣行政管理及執法監督、卷煙銷售、煙葉生產經營和煙葉復烤加工等工作。根據企業發展的需要,貴州省煙草專賣局(公司)所屬單位公開招聘高校畢業生。現將有關事項公告如下:

 

一、基本資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護黨的路線方針政策,遵紀守法,品行端正,無不良記錄,有志于從事煙草行業工作;

(三)2020年應屆畢業且具有派遣資格的納入國家統一招生計劃的全日制大學本科及以上學歷畢業生,并能按期獲得國家認可的畢業證和學位證。國(境)外院校畢業生,要求2020年12月31日前獲得教育部留學服務中心的學歷學位書面認證;

 

(四)大學本科畢業生年齡不超過25周歲(即1995年3月31日之后出生),碩士畢業生年齡不超過30周歲(即1990年3月31日之后出生);

 

(五)身體健康,具有正常履行職責的身體條件。

二、招聘崗位

本次共計招聘78人,具體招聘單位、專業、崗位、條件,詳見附件《2020年貴州省煙草專賣局(公司)招聘崗位表》。報考人員可通過以下網站查閱:國家煙草專賣局網站(http://www.tobacco.gov.cn/html/);貴州省煙草專賣局(公司)網站(http://www.gztobacco.cn/)。

 

三、招聘程序

(一)網上報名

本次招聘采取網絡報名的方式,不受理現場報名。應聘人員可登錄網址(http://221.13.5.123:885/s2020/)進行網上報名。應聘人員應根據本人專業情況和個人意愿,從崗位表中只能選擇一個符合報名條件的崗位報名,多報無效。報名一經本人確認后,所有信息不能修改。

 

報名時間:2020年2月25日12:00至2020年3月10日12:00,逾期不再受理。

 

(二)資格審查

報名人數與崗位擬招聘人數的有效競爭比例不得低于3:1,如低于有效競爭比例將調減該崗位招錄計劃直至取消該招錄崗位。結合招聘崗位需求和應聘人員的基本情況等方面進行綜合考慮,由省局(公司)對應聘者進行資格審核,對報名應聘人員按照一定的比例進行擇優初選和資格審查,擇優確定進入下一輪考試人員名單,報名截止后,報名人員及時登錄貴州省煙草專賣局(公司)公開招錄系統查詢初審篩選結果。

 

(三)筆試

筆試內容為行政職業能力測試與申論,筆試地點在貴陽市。具體時間和詳細地址在貴州省煙草專賣局(公司)公開招錄系統公布。

 

(四)筆試成績公布

根據筆試成績篩選面試入圍名單,并在貴州省煙草專賣局(公司)公開招錄系統公布。

(五)面試

按筆試成績從高到低按1:3確定面試人選,最后一名面試人選的筆試成績并列者,同時參加面試。具體時間和詳細地址在貴州省煙草專賣局(公司)公開招錄系統公布。

 

(六)面試確認

通過短信或電話等方式通知入圍面試人員確認是否參加面試,如入圍面試人員在規定時間內未確認面試,視為主動放棄面試資格,面試人員在面試開始3日前放棄面試的,在同一崗位按照筆試成績從高到低順序依次遞補。

 

(七)綜合成績排名及公示

綜合成績排名及公布:綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,筆試成績、面試成績及綜合成績保留到小數點后兩位數字,綜合成績相同的,按照面試成績從高分到低分的順序排名。面試結束后,在貴州省煙草專賣局(公司)公開招錄系統公布考察對象名單。

 

(八)考察與體檢

1.考察。根據綜合成績,按照招考崗位計劃1:1的比例,從高分到低分確定考察人選。考察重點是考察報考人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、崗位匹配等方面的情況以及在校學習和報考期間的表現。同時要核實其是否符合規定的報考條件,提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效,是否具有報考回避情形等方面的情況。

 

2.體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關規定執行。

 

3.因本人放棄或考察或體檢不合格等出現的缺額,可在報考同一崗位人員中按綜合成績高低依次遞補。

 

(十)公示與錄用

1.公示。對擬錄用人員,在貴州省煙草專賣局(公司)網站進行公示。公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、畢業院校、擬聘單位和崗位等,同時公布監督電話,接受社會監督,公示期為7天。

 

2.錄用。對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響錄用的,辦理錄用手續,簽訂就業協議及勞動合同,報到時身份證、畢業證、學位證、派遣證需提供齊全,新錄用人員試用期按《勞動合同法》和所簽訂勞動合同條款執行。

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